Работа в Полтаве

В связи с открытием кинотеатра приглашаем на работу Администратора.

Требование:
- опыт управление штатом от 10 человек;
- уверенное знание ПК.

Обязанности:
- организация и контроль работы персонала;
- оперативное принятие мер для устранения сбоев и неполадок;
- разрешение спорных вопросов с посетителями;
- ведение отчетности и документооборота за смену.

Условия:
- сменный график работы 3/3 по 12 часов, з/п 4500, соц. пакет‚ бесплатная униформа‚ обучение, корпоративный транспорт.

Кандидатов просьба звонить по т. 050 73 96 048, 096 39 51 161

В крупный торгово-производственный холдинг требуется Руководитель отдела продаж.

Требования:
- опыт личных продаж;
- опыт управления персоналом.

Обязанности:
- контроль персонала;
- предоставление отчетности;
- контроль за порядком и наличием ассортиментного перечня товара на ТТ.

Мы предлагаем:
- оклад 6000+ % от продаж, премии;
- возмещение проезда +тел. связь;
- обучение за счет компании, карьерный рост, корпоративные мероприятия.

Кандидатов просьба звонить по т. (096)3951161, (050)7396048.

В связи с открытием кинотеатра приглашаем на работу Администратора.

Требование:
- опыт управление штатом от 10 человек;
- уверенное знание ПК.

Обязанности:
- организация и контроль работы персонала;
- оперативное принятие мер для устранения сбоев и неполадок;
- разрешение спорных вопросов с посетителями;
- ведение отчетности и документооборота за смену.

Условия:
- сменный график работы 3/3 по 12 часов, з/п 4500, соц. пакет‚ бесплатная униформа‚ обучение, корпоративный транспорт.

Кандидатов просьба звонить по т. 050 73 96 048, 096 39 51 161

В крупный торгово-производственный холдинг требуется Руководитель отдела продаж.

Требования:
- опыт личных продаж;
- опыт управления персоналом.

Обязанности:
- контроль персонала;
- предоставление отчетности;
- контроль за порядком и наличием ассортиментного перечня товара на ТТ.

Мы предлагаем:
- оклад 6000+ % от продаж, премии;
- возмещение проезда +тел. связь;
- обучение за счет компании, карьерный рост, корпоративные мероприятия.

Кандидатов просьба звонить по т. (096)3951161, (050)7396048.

В производственную компанию приглашаем на постоянную работу Руководителя HR-отдела.

Требования:
- м/ж, высшее образование;
- опыт управленческой работы от 1 года;
- курсы повышения квалификации по специальности будут рассматриваться как дополнительное преимущество.

В обязанности входит контроль над работой менеджера по подбору персонала (в подчинении пять человек): постановка задач, контроль выполнения, проверка качества ведения базы соискателей и всей сопутствующей документации, качества и скорости закрытия вакансий, выполнения текущей работы.

Компания предлагает:
- график работы 5/2, понедельник-пятница (9.00-18.00);
- финансовый и карьерный рост;
- заработная плата 7000грн.

Звоните для записи на собеседование: (098)6334730, (066)2659463

Требования:
-Образование не ниже среднего
-Пользователь ПК
-Умение сглаживать конфликтные ситуации

Обязанности:
-Встреча клиентов, чай/кофе
-Ведение онлайн записи в программе
-Помощь первому администратору

График работы (на выбор): 2/2 или 2/3 - с 9.00 до 21.00.

З/п состоит из гарантированного выхода за смену- 350грн и % от продаж и услуг.

Звоните с 9 до 18 для записи на собеседование.
Тел.: 066-26-59-463, 098-63-34-730

Требования:
-высшее образование;
-опыт управления малым бизнесом (салоном красоты и т.п.).

Обязанности:
-полный контроль работы сети салонов (от 5 до 8 точек);
-осуществление руководства финансово-хозяйственной деятельностью салонов;
-управление персоналом;
-формирование управленческой отчетности;
-внедрение маркетинговых мероприятий, акций для клиентов салонов;
-выполнение плана.

Условия:
-оклад 7000 + премии (за выполнение плана);
-график оговаривается на собеседовании.

Звоните с 9 до 18 для записи на собеседование.
Тел.: 066-26-59-463, 098-63-34-730

В производственную компанию приглашаем на постоянную работу Руководителя HR-отдела.

Требования:
- м/ж, высшее образование;
- опыт управленческой работы от 1 года;
- курсы повышения квалификации по специальности будут рассматриваться как дополнительное преимущество.

В обязанности входит контроль над работой менеджера по подбору персонала (в подчинении пять человек): постановка задач, контроль выполнения, проверка качества ведения базы соискателей и всей сопутствующей документации, качества и скорости закрытия вакансий, выполнения текущей работы.

Компания предлагает:
- график работы 5/2, понедельник-пятница (9.00-18.00);
- финансовый и карьерный рост;
- заработная плата 7000грн.

Звоните для записи на собеседование: (098)6334730, (066)2659463

Требования:

• высшее техническое образование;
• дополнительное образование: "Менеджер проектов";
• знание программы Projects Manager.

Обязанности:

• организация работы по проектам (машиностроение);
• координация работы членов команды‚ контроль выполнения задач‚ взаимодействие с различными подразделениями (ОМТО‚ ПЭО‚ ТО‚ производство);
• достижение поставленных целей в срок;
• участие в продвижении проекта;
• Ведение проекта в программе "Projects Manager"

Условия:

• ненормированный рабочий день;
• официальное оформление;
• социальный пакет

Обязанности:


• управление Департаментом собственного производства
• обеспечение эффективной и качественной работы собственного производства;
• обеспечение формирования уникального‚ адаптивного и сбалансированного ассортимента‚ поддержания качества продукции;
• участие в разработке‚ совершенствовании и внедрении рецептур и стандартов;
• контроль организации закупки сырья и ингредиентов;
• осуществление контроля за процессом разработки и внедрения прогрессивных‚ экономически обоснованных технологических процессов и режимов производства выпускаемой продукции;
• взаимодействие с контролирующими органами;
• организация конструктивного взаимодействия со смежными службами и Департаментами.


Требования:

• высшее образование;
• успешный опыт руководства сетью крупных производств розничной торговли;
• опыт управления командой от 100 сотрудников с иерархической организационной структурой;
• успешный опыт разработки и внедрения проектов по увеличению роста производительности производств‚ сокращения потерь и увеличения прибыли;
• знание технологий‚ норм безопасности‚ требований охраны труда и инструментов контроля;
• развитые управленческие навыки‚ ярко выраженные лидерские качества‚ активная жизненная позиция‚ аналитическое мышление‚ стрессоустойчивость.



Условия:
• заработная плата обсуждается на собеседовании.
• официальная заработная плата;
• надбавка за стаж;
• интересная работа в команде профессионалов;
• корпоративное обучение;